[{"data":1,"prerenderedAt":184},["ShallowReactive",2],{"joblist-content":3},{"id":4,"title":5,"body":6,"description":165,"extension":166,"meta":167,"navigation":178,"path":179,"rawbody":180,"seo":181,"stem":182,"__hash__":183},"job_listings_real/job-listing/expedia-group-d-veloppeur-euse-de-l-exp-rience-utilisateur-iii-user-experience-developer-iii-mid-level-7-apr.md","Développeur(-euse) de lexpérience utilisateur III / User Experience Developer III @ Expedia Group",{"type":7,"value":8,"toc":149},"minimark",[9,14,19,24,28,32,35,38,42,45,48,51,55,77,81,98,102,119,123,126,130,133,136,140,143,146],[10,11,13],"h2",{"id":12},"expedia-group-are-hiring-a","Expedia Group are hiring a",[15,16,18],"h1",{"id":17},"développeur-euse-de-lexpérience-utilisateur-iii-user-experience-developer-iii","Développeur(-euse) de lexpérience utilisateur III / User Experience Developer III",[20,21,23],"h3",{"id":22},"expedia-group-brands-power-global-travel-for-everyone-everywhere","Expedia Group brands power global travel for everyone, everywhere.",[25,26,27],"p",{},"We design cutting-edge tech to make travel smoother and more memorable, and we create groundbreaking solutions for our partners. 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Join us.",[20,39,41],{"id":40},"développeur-euse-de-lexpérience-utilisateur-iii","Développeur(-euse) de lexpérience utilisateur III :",[25,43,44],{},"Notre équipe Technologie travaille en partenariat avec diverses équipes dExpedia Group pour créer des produits, des services et des outils innovants afin doffrir des expériences de haute qualité aux voyageurs, aux partenaires et à nos employés. Une seule plateforme technologique alimentée par les données et lapprentissage automatique permet doffrir des expériences sécurisées, distinctes et personnalisées qui favorisent la fidélisation et la satisfaction des voyageurs.",[25,46,47],{},"Léquipe de développement de la page daccueil est responsable de lexpérience utilisateur (UX) de bout en bout pour ce premier point de contact des voyageurs lorsquils accèdent au site, tant sur ordinateur que sur appareil mobile. En étroite collaboration avec les équipes de conception dexpérience utilisateur, de produit, de science des données et de publicité, léquipe donne vie à de nouveaux concepts, allant des recommandations personnalisées et des favoris aux bannières, en passant par les promotions et les placements promotionnels.",[25,49,50],{},"En tant que spécialistes des applications frontales, les membres de léquipe se concentrent sur la mise en œuvre dinterfaces utilisateur de haute qualité, les performances et laccessibilité, en intégrant des composants web modernes aux API et aux services dorsaux afin de créer des expériences fluides et efficaces. Il sagit dune équipe très collaborative, axée sur le client, qui itère rapidement et expérimente sans cesse afin de faire de la page daccueil un point dentrée de premier ordre dans lécosystème. Si lidée de façonner ce que des millions de voyageurs voient en premier vous enthousiasme, nous serions ravis que vous vous joigniez à nous.",[20,52,54],{"id":53},"dans-ce-rôle-vous-aurez-les-responsabilités-suivantes","Dans ce rôle, vous aurez les responsabilités suivantes :",[56,57,58,62,65,68,71,74],"ul",{},[59,60,61],"li",{},"Concevoir et mettre en œuvre des interfaces utilisateur de haute qualité et des schémas dinteraction qui correspondent aux exigences du produit, aux systèmes de conception, aux normes daccessibilité et aux objectifs de performance sur plusieurs surfaces et appareils.",[59,63,64],{},"Traduire les spécifications UX et de conception visuelle en composants et patrons frontaux robustes et réutilisables, incluant la conception système (LLD), les patrons dintégration API et la modélisation des données nécessaires pour soutenir le comportement et la gestion de létat de linterface utilisateur.",[59,66,67],{},"Collaborer étroitement avec les concepteurs, les 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et à intégrer et exploiter de manière sécuritaire des solutions basées sur ces technologies afin daméliorer lexpérience utilisateur, la personnalisation et la pertinence du contenu.",[20,78,80],{"id":79},"compétences-minimales-requises","Compétences minimales requises :",[56,82,83,86,89,92,95],{},[59,84,85],{},"Baccalauréat ou maîtrise en informatique, interaction humain-machine, développement logiciel ou dans un domaine technique connexe, ou expérience pratique équivalente.",[59,87,88],{},"Au moins 3 ans dexpérience professionnelle (maîtrise) ou au moins 5 ans dexpérience professionnelle (baccalauréat) dans le développement de logiciels frontaux ou UX pour la création dapplications web de production, y compris la gestion dau moins un service, une expérience ou un domaine de fonctionnalités majeur, depuis la mise en œuvre jusquà la mise en production et aux itérations.",[59,90,91],{},"Maîtrise des technologies web modernes et des infrastructures utilisées pour mettre en œuvre des 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Le salaire de départ pour ce poste variera en fonction de plusieurs facteurs, notamment le lieu de travail, le budget disponible ainsi que les connaissances, les compétences et lexpérience de la personne. Les échelles salariales pourraient être modifiées à lavenir.",[20,127,129],{"id":128},"demandes-daccommodement","Demandes daccommodement",[25,131,132],{},"Si vous avez besoin daide pour une partie du processus de candidature ou de recrutement en raison dun handicap ou dautres problèmes de santé physique ou mentale, veuillez communiquer avec notre équipe Recrutement et accommodement à laide du formulaire de demande daccommodement.",[25,134,135],{},"Nous sommes fiers davoir été nommés parmi les meilleurs endroits où travailler sur Glassdoor en 2024 et dêtre reconnus pour notre culture primée par des organisations telles que Forbes, TIME, Disability:IN et plus encore.",[20,137,139],{"id":138},"la-famille-de-marques-dexpedia-group-comprend-la-marque-expedia-hotelscom-expedia-partner-solutions-vrbo-trivago-orbitz-travelocity-hotwire-wotif-ebookers-cheaptickets-expedia-group-media-solutions-expedia-local-expert-carrentalscom-et-expedia-croisières","La famille de marques dExpedia Group comprend la marque Expedia®, Hotels.com®, Expedia® Partner Solutions, Vrbo®, trivago®, Orbitz®, Travelocity®, Hotwire®, Wotif®, ebookers®, CheapTickets®, Expedia Group™ Media Solutions, Expedia Local Expert®, CarRentals.com™ et Expedia Croisières®.",[25,141,142],{},"CST N° 2029030-50",[25,144,145],{},"Les offres demploi dExpedia Group proviennent toujours des équipes responsables du recrutement et de lacquisition de talents dExpedia Group. Ne fournissez jamais de renseignements personnels de nature sensible à personne, à moins de bien connaître le ou la destinataire. Expedia Group nenvoie pas doffres demploi par courriel ni par aucun autre outil de messagerie à une personne sans quun premier contact nait dabord été établi avec elle. Notre domaine de messagerie est @expediagroup.com. Le site Web officiel pour trouver des offres demploi et pour postuler chez Expedia Group est careers.expediagroup.com/jobs.",[25,147,148],{},"Expedia sengage à créer un milieu de travail inclusif avec un effectif diversifié. Toutes les candidatures admissibles seront examinées sans égard à lorigine ethnique, à la couleur de la peau, à la religion, au genre, à lidentité ou à lexpression de genre, à lorientation sexuelle, à lorigine nationale, à la génétique, au handicap, à lâge ou au statut dancien combattant. Lemployeur utilise le système E-Verify. 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Our diverse, vibrant, and welcoming community is essential in driving our success.\n\n### Why Join Us?\nTo shape the future of travel, people must come first. Guided by our Values and Leadership Agreements, we foster an open culture where everyone belongs, differences are celebrated and know that when one of us wins, we all win. \n\nWe provide a full benefits package, including exciting travel perks, generous time-off, parental leave, a flexible work model (with some pretty cool offices), and career development resources, all to fuel our employees passion for travel and ensure a rewarding career journey. Were building a more open world. Join us.\n\n### Développeur(-euse) de lexpérience utilisateur III :\nNotre équipe Technologie travaille en partenariat avec diverses équipes dExpedia Group pour créer des produits, des services et des outils innovants afin doffrir des expériences de haute qualité aux voyageurs, aux partenaires et à nos employés. Une seule plateforme technologique alimentée par les données et lapprentissage automatique permet doffrir des expériences sécurisées, distinctes et personnalisées qui favorisent la fidélisation et la satisfaction des voyageurs.\n\nLéquipe de développement de la page daccueil est responsable de lexpérience utilisateur (UX) de bout en bout pour ce premier point de contact des voyageurs lorsquils accèdent au site, tant sur ordinateur que sur appareil mobile. En étroite collaboration avec les équipes de conception dexpérience utilisateur, de produit, de science des données et de publicité, léquipe donne vie à de nouveaux concepts, allant des recommandations personnalisées et des favoris aux bannières, en passant par les promotions et les placements promotionnels. \n\nEn tant que spécialistes des applications frontales, les membres de léquipe se concentrent sur la mise en œuvre dinterfaces utilisateur de haute qualité, les performances et laccessibilité, en intégrant des composants web modernes aux API et aux services dorsaux afin de créer des expériences fluides et efficaces. Il sagit dune équipe très collaborative, axée sur le client, qui itère rapidement et expérimente sans cesse afin de faire de la page daccueil un point dentrée de premier ordre dans lécosystème. Si lidée de façonner ce que des millions de voyageurs voient en premier vous enthousiasme, nous serions ravis que vous vous joigniez à nous.\n\n### Dans ce rôle, vous aurez les responsabilités suivantes :\n- Concevoir et mettre en œuvre des interfaces utilisateur de haute qualité et des schémas dinteraction qui correspondent aux exigences du produit, aux systèmes de conception, aux normes daccessibilité et aux objectifs de performance sur plusieurs surfaces et appareils.\n- Traduire les spécifications UX et de conception visuelle en composants et patrons frontaux robustes et réutilisables, incluant la conception système (LLD), les patrons dintégration API et la modélisation des données nécessaires pour soutenir le comportement et la gestion de létat de linterface utilisateur.\n- Collaborer étroitement avec les concepteurs, les gestionnaires de produit et les développeurs afin de préciser les exigences, de valider la faisabilité technique, de déterminer les compromis et dapporter des améliorations progressives et vérifiables de lexpérience utilisateur, étayées par des données et des expérimentations.\n- Développer, étendre et maintenir des cadres UX, des systèmes de conception et des outils communs qui garantissent la cohérence, lefficacité et linterchangeabilité dans plusieurs domaines et secteurs de produits.\n- Mettre en œuvre des pratiques rigoureuses de développement dapplications frontales, notamment les tests automatisés, loptimisation des performances, la conformité aux normes daccessibilité, lobservabilité et la gestion résiliente des erreurs pour les flux UX à grande échelle.\n- Démontrer une bonne maîtrise des systèmes, outils ou processus basés sur lIA, ainsi que la capacité à appliquer les concepts dIA et dapprentissage automatique à des produits concrets, et à intégrer et exploiter de manière sécuritaire des solutions basées sur ces technologies afin daméliorer lexpérience utilisateur, la personnalisation et la pertinence du contenu.\n\n### Compétences minimales requises :\n- Baccalauréat ou maîtrise en informatique, interaction humain-machine, développement logiciel ou dans un domaine technique connexe, ou expérience pratique équivalente.\n- Au moins 3 ans dexpérience professionnelle (maîtrise) ou au moins 5 ans dexpérience professionnelle (baccalauréat) dans le développement de logiciels frontaux ou UX pour la création dapplications web de production, y compris la gestion dau moins un service, une expérience ou un domaine de fonctionnalités majeur, depuis la mise en œuvre jusquà la mise en production et aux itérations.\n- Maîtrise des technologies web modernes et des infrastructures utilisées pour mettre en œuvre des conceptions UX, notamment les architectures basées sur des composants, les modèles dutilisation des API et la modélisation des données pour la gestion de létat et le rendu côté client.\n- Capacité avérée à traduire les exigences en matière dexpérience utilisateur et de conception visuelle en interfaces accessibles, performantes et faciles à maintenir, en sappuyant sur la conception système (LLD), les contrats API et les modèles darchitecture frontale.\n- Maîtrise des systèmes, outils ou flux de travail basés sur lIA, ainsi que la capacité à appliquer les concepts dIA et dapprentissage automatique à des produits concrets, et à intégrer et à exploiter de manière sécuritaire des fonctionnalités dinterface utilisateur basées sur lIA et lapprentissage automatique, en collaboration avec dautres équipes de développement logiciel.\n\n### Qualifications souhaitées :\n- Expérience dans la gestion de bout en bout de la mise en œuvre de lexpérience utilisateur (UX) pour des parcours dutilisateurs complexes ou des expériences multisupports, y compris les choix darchitecture, lanalyse des compromis et la collaboration entre plusieurs services ou domaines.\n- Expertise approfondie dans la conception et la mise à léchelle de systèmes de conception ou de bibliothèques de composants partagés, notamment la conception dAPI extensibles pour les composants, la modélisation robuste des données pour létat de linterface utilisateur et la gouvernance visant à favoriser ladoption au sein des équipes.\n- Expérience avérée dans lutilisation de données quantitatives et qualitatives (expérimentation, analyse, études dutilisateurs) pour orienter les décisions de développement UX et améliorer de manière itérative la qualité de lexpérience et les résultats commerciaux.\n- Priorité accordée à lexcellence opérationnelle des interfaces utilisateur, notamment le profilage de performance, les audits daccessibilité, lobservabilité du comportement des clients, ainsi que la gestion résiliente des erreurs et des dégradations dans les environnements de production.\n- Expérience pratique en matière dintégration de fonctionnalités basées sur lIA et lapprentissage automatique dans les interfaces utilisateur (comme les recommandations, la personnalisation ou les comportements intelligents de linterface), y compris la mise en œuvre sécuritaire de ces solutions, le suivi de leur incidence pour les utilisateurs et la collaboration avec les équipes responsables des données et de lapprentissage automatique pour créer une expérience utilisateur axée sur les modèles.\n\n### Léchelle de salaire pour ce poste à Montréal se situe entre $108,500.00 et $152,000.00. \nLes employés qui occupent ce poste pourraient augmenter leur salaire jusquà $173,500.00, ce qui représente le salaire maximal, en fonction de leur rendement continu, démontré et soutenu dans le poste. Le salaire de départ pour ce poste variera en fonction de plusieurs facteurs, notamment le lieu de travail, le budget disponible ainsi que les connaissances, les compétences et lexpérience de la personne. Les échelles salariales pourraient être modifiées à lavenir.\n\n### Demandes daccommodement\nSi vous avez besoin daide pour une partie du processus de candidature ou de recrutement en raison dun handicap ou dautres problèmes de santé physique ou mentale, veuillez communiquer avec notre équipe Recrutement et accommodement à laide du formulaire de demande daccommodement.\n\nNous sommes fiers davoir été nommés parmi les meilleurs endroits où travailler sur Glassdoor en 2024 et dêtre reconnus pour notre culture primée par des organisations telles que Forbes, TIME, Disability:IN et plus encore.\n\n### La famille de marques dExpedia Group comprend la marque Expedia®, Hotels.com®, Expedia® Partner Solutions, Vrbo®, trivago®, Orbitz®, Travelocity®, Hotwire®, Wotif®, ebookers®, CheapTickets®, Expedia Group™ Media Solutions, Expedia Local Expert®, CarRentals.com™ et Expedia Croisières®.\nCST N° 2029030-50\n\nLes offres demploi dExpedia Group proviennent toujours des équipes responsables du recrutement et de lacquisition de talents dExpedia Group. Ne fournissez jamais de renseignements personnels de nature sensible à personne, à moins de bien connaître le ou la destinataire. Expedia Group nenvoie pas doffres demploi par courriel ni par aucun autre outil de messagerie à une personne sans quun premier contact nait dabord été établi avec elle. Notre domaine de messagerie est @expediagroup.com. Le site Web officiel pour trouver des offres demploi et pour postuler chez Expedia Group est careers.expediagroup.com/jobs. \n\nExpedia sengage à créer un milieu de travail inclusif avec un effectif diversifié. Toutes les candidatures admissibles seront examinées sans égard à lorigine ethnique, à la couleur de la peau, à la religion, au genre, à lidentité ou à lexpression de genre, à lorientation sexuelle, à lorigine nationale, à la génétique, au handicap, à lâge ou au statut dancien combattant. Lemployeur utilise le système E-Verify. 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